آمار بازديدكنندگان

344973
امروز
دیروز
هفته جاری
هفته گذشته
ماه جاری
ماه گذشته
بازدید کل
447
473
3920
337544
14964
16637
344973

آی‌پی شما: 172.23.2.1
امروز: شنبه، 09 ارديبهشت 1396 - ساعت: 15:02:45

تدوین 52 عنوان دفترچه برنامه درسی جدید در دفتر مدیریت دانش و توانمندسازی منابع انسانی

52 عنوان دفترچه برنامه درسی شرح شغلی در دفتر مدیریت دانش و توانمند­سازی منابع انسانی  تصویب شد.

محبوبه رحمانی خلیلی با اشاره به اینکه گذراندن دوره­های آموزشی ضمن خدمت مطابق با آیین­نامه جدید دفتر مدیریت دانش و توانمندسازی منابع انسانی شرط لازم برای اخذ گروه شغلی جدید می باشد، افزود: دفترچه های برنامه درسی با هدف ارائه آموزش های بهتر در زمینه شرح شغل برای کارکنان تدوین شده است.

 مدیر کل دفتر مدیریت دانش و توانمند سازی منابع انسانی، ارتقای سطح کیفی عملکرد منابع انسانی را از طریق افزایش سطح دانش و مهارت کارکنان عملی دانست و اشاره کرد: در حوزه­های مختلف مدیران، اعضای هیات علمی  و کارکنان دفترچه­های برنامه درسی جدیدی تدوین شده است که فرآیند آموزش به سمت و سوی تخصصی شدن در جریان است.

رحمانی افزود: در حوزه پزشکی با همکاری واحد تهران پزشکی توانستیم دفترچه­هایی با موضوعات کاربرد آمار در پژوهش­های مدیریت بیمارستانی، سیستم­های اطلاعاتی بیمارستانیHIS، اقتصاد سلامت و بیمه، مدیریت منابع انسانی در نظام سلامت، مبانی مدیریت مالی و حسابداری در نظام سلامت، مدیریت کیفیت و اعتبار بخشی در بیمارستان، مدیریت پروژه، مدیریت بهداشت و درمان در ایران و جهان، مبانی برنامه ریزی استراتژیک و عملیاتی در بیمارستان، اصول طراحی و تجهیز بیمارستان، سازمان و مدیریت بیمارستان، روش تحقیق در علوم پزشکی و مدیریت دارو و تجهیزات پزشکی را تدوین نماییم.

مدیر کل دفتر مدیریت دانش و توانمند سازی منابع انسانی همچنین افزود: به زودی تقویم آموزش های کوتاه مدت سازمان مرکزی به چاپ می رسد و کارکنان سازمان مرکزی نیز می توانند  دوره های شرح شغلی خود را بگذرانند و جهت ارتقا و کسب گروه شغلی از مزایای آن استفاده نمایند.